كثفت مديرية العمل بمحافظة الأقصر حملاتها الميدانية داخل المنشآت بمختلف القطاعات، لمتابعة تطبيق أحكام قانون العمل وحماية حقوق العمال، إلى جانب نشر التوعية بالحقوق والواجبات وتعزيز اشتراطات السلامة والصحة المهنية، مع استمرار الاهتمام بالعمالة غير المنتظمة وتوفير أوجه الرعاية والحماية اللازمة لها.
ويأتي ذلك تنفيذًا لتوجيهات حسن رداد إبراهيم، وزير العمل، والمهندس عبد المطلب عمارة، محافظ الأقصر، بشأن تكثيف الجهود الميدانية الهادفة إلى حماية حقوق العمال وتوفير بيئة عمل آمنة ومستقرة، بما يدعم استقرار علاقات العمل ويسهم في رفع الإنتاجية.
وأكد محمود أحمد عيسى، وكيل وزارة العمل بالأقصر، أن المديرية تعمل على دعم استقرار علاقات العمل، ونشر الثقافة العمالية داخل مواقع العمل، وتعزيز الالتزام بأحكام قانون العمل، بالتوازي مع تكثيف إجراءات السلامة والصحة المهنية، بما يوفر بيئة عمل آمنة وداعمة للإنتاج.
ونظم مكتب التفتيش العمالي ب الأقصر ندوة توعوية موسعة للعاملين في إحدى الفنادق العائمة، تناولت حقوق وواجبات العمال، وأحكام قانون العمل، والتزامات طرفي العملية الإنتاجية، إلى جانب أهمية الحفاظ على استقرار علاقات العمل وتعزيز الحوار داخل المنشأة، بما يسهم في رفع معدلات الإنتاجية ودعم قطاع السياحة بالمحافظة.
وأوضح وكيل وزارة العمل أن الندوات التوعوية تأتي ضمن خطة إدارة الرعاية الرامية إلى التواجد المستمر داخل المنشآت السياحية والفندقية، والعمل على رفع مستوى وعي العاملين بحقوقهم وواجباتهم، وترسيخ علاقات عمل مستقرة وآمنة داخل بيئة العمل.
وفي مركز إسنا، كثف مكتب التفتيش العمالي جهوده الميدانية لمتابعة مدى التزام المنشآت بأحكام قانون العمل، حيث شملت الأعمال التفتيش على إحدى شركات المقاولات والمحاجر، إلى جانب مراجعة وإنشاء عقود العمل الخاصة بـ25 عاملًا من العمالة النمطية، فضلًا عن حصر وتسجيل 27 عاملًا ضمن فئة العمالة غير المنتظمة.
وشملت الجهود كذلك حصر 30 عاملًا بإحدى المشاتل، والعمل على توفير الرعاية والدعم اللازمين لهم ضمن منظومة العمالة غير المنتظمة، إلى جانب تنفيذ أعمال التفتيش والمتابعة داخل محطة لتموين الوقود، والتي يعمل بها 6 عمال، مع التأكد من تحرير عقود العمل المنظمة لحقوقهم.
وفي مجال السلامة والصحة المهنية، نفذت مكاتب السلامة والصحة المهنية ب الأقصر وأرمنت وإسنا، التابعة لإدارة السلامة والصحة المهنية، حملات تفتيشية موسعة على 9 منشآت، شملت مخابز ومصانع ومخازن للمواد الغذائية، لمتابعة مدى الالتزام باشتراطات السلامة والصحة المهنية وتطبيق أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025.
وركزت الحملات إلى جانب التفتيش على تقديم التوعية للعاملين بشأن أهمية إجراء الكشف الطبي الابتدائي والدوري، والالتزام باشتراطات الوقاية من الحرائق، وتجنب المخاطر الكهربائية ومختلف مصادر الخطورة داخل بيئة العمل، فضلًا عن التدريب على كيفية التعامل الفوري مع الحرائق والتعرف على أسباب نشوبها.
كما تناولت التوعية ضرورة تفعيل خطط الطوارئ والإخلاء داخل المنشآت، بما يضمن سرعة التعامل مع حالات الطوارئ والحفاظ على سلامة العاملين والحد من المخاطر التي قد تهددهم أثناء أداء مهامهم.
وأشار محمود أحمد عيسى، وكيل وزارة العمل بالأقصر، إلى أن التحركات الميدانية تستهدف إيصال الخدمات العمالية إلى مواقع العمل بصورة مباشرة، وحماية العمالة في مختلف القطاعات، مع منح العمالة غير المنتظمة اهتمامًا خاصًا والعمل على دمجها ضمن مظلة الحماية الاجتماعية والتعاقدية.
وأضاف أن المديرية تولي كذلك أهمية كبيرة لرفع مستوى وعي العاملين بإجراءات السلامة والوقاية من مخاطر العمل، بما يعزز التزام المنشآت بالاشتراطات القانونية ويحد من الحوادث والمخاطر داخل مواقع العمل.
وتتسق هذه الجهود مع أهداف رؤية مصر 2030، الرامية إلى تحقيق التنمية الشاملة والمستدامة، وتعزيز حماية العمال وتوفير بيئة عمل آمنة ومستقرة بمختلف قطاعات الإنتاج.